Во Владимирской области 31 декабря 2020 года объявили выходным днем в связи с многочисленными просьбами местного населения. Тем не менее, для некоторых эта дата все же останется рабочей. Местные чиновники прокомментировали такое решение и порекомендовали работодателям своевременно оповестить об этом трудящихся.
Когда во Владимирской области будут отрабатывать за 31 декабря
Рабочие государственных и муниципальных предприятий и организаций Владимирской области 31 декабря будут отдыхать. Такое решение было принято губернатором региона Владимиром Сипягиным. Чиновник также подчеркнул, что аналогичная мера принималась для трудящихся и в 2019 году.
Для того чтобы не выходить на рабочие места в предпраздничный день, сотрудникам предстоит заранее отработать. Сообщается, что суббота 26 декабря в регионе назначена рабочим днем. Ввиду того, что предпраздничный день должен быть сокращенным, специалисты будут трудиться на 1 час меньше.
Губернатор сказал, что принятию такого решения предшествовали долгие дискуссии. Тем не менее, выдвинутая местным отделением ЛДПР инициатива, нашла поддержку большинства чиновников. Также последние прислушались к просьбам самих рабочих.
Причины утверждения 31 декабря нерабочим днем во Владимирской области
Губернатор Владимир Сипягин склонен считать, что 31 декабря жители должны находиться не на рабочих местах, а в кругу семьи и близких родственников. Что же касается женщин, то им предстоит успеть сделать колоссальную работу по дому, готовясь к главному празднику. Таким образом, выходной день будет уместен в сложившейся ситуации.
Чиновники порекомендовали рассмотреть возможность руководителям предприятий разной форм собственности также организовать 31 декабря выходной день всем специалистам, в которых нет крайней необходимости. В то же время, окончательное решение все же будет приниматься исключительно предпринимателями.
Кто будет работать 31 декабря во Владимирской области
Несмотря на то, что отработать 31 декабря большинству трудящихся предстоит заблаговременно, некоторым специалистам в этот день все же придется выходить на работу. Речь идет о тех трудящихся, которые ввиду специфики производства, не могут быть освобождены от работы.
Быть на рабочих местах придется и тем специалистам, которые трудятся по сменному графику. Несмотря на это, оплата труда за отработанное время будет производиться согласно действующей тарифной сетке. Другими словами, работодатель не сможет оплатить 31 декабря вдвойне, так как официально по производственному календарю эта дата не является праздничной.
Напомним, ранее аналогичное решение принималось и рядом других российских регионов. Первыми 31 декабря сделали выходным днем в Белгородской области.
